每年的七八月份，都会有一股新鲜血液注入到县医院的大家庭，为使每位新入院的职工能尽快适应医院的工作环境，提高职业道德修养，帮助他们了解医院、熟悉岗位，明确自己的职责，7月17日—21日，医院对新入院的37名职工进行了为期五天的岗前培训。 

  7月17日的迎新会由医院党总支副书记张玉海主持，县政协副主席、院长卢士平代表医院领导班子对新入院职工致以热情洋溢的欢迎辞，欢迎他们的到来，使医院这个大家庭又增添了新成员、补充了新血液、带来了新希望，并语重心长地对新职工提出三点期望：一要学会珍惜：珍惜来之不易的就业机会，做到爱医院、爱岗位、爱患者；二要尽快转变：从拥有文凭转变到拥有能力，加倍努力学知识、学服务、学做人；三要增强责任：认真对待每一位病人，记好每一次病程，做好每一项操作，写好每一份病历。2017年医院新职工岗前培训拉开序幕。

  7月17日—19日，利用三天时间，医院副院长柏宗华、唐清颖、医院纪检组长、党办主任周乃香、院长助理王学海及相关科室负责人分别有针对性地向新员工讲解了服务礼仪、规范服务、医院文化、医院安全管理、医院感染管理、医保政策解读、医疗纠纷防范、医患沟通、医院相关规章制度及急救、传染病和母乳喂养等相关知识。7月20日新职工分成六个小组利用一天时间下乡进行社会实践活动。7月21日上午隆重举行临床、护理人员入职宣誓仪式。

  今年的新职工岗前培训，医院摒弃往年的传统培训方法，利用医院内训师团队通过破冰、团队建设、团队展示、游戏互动等设定环节让新职工学会团结协作，勇于担责，了解到没有完美个人只有完美团队的团队精神，逐步融入培训，融入团体，融入医院。活动中新员工也展现了惊人的机智、热情与担当，把执行力、战斗力、团队合作精神发挥得淋漓尽致。在7月21日下午岗前培训成果分享会上，六个小组成员代表分别用PPT的形式展示了下乡实践活动成果及切身体会。随后三位新职工代表进行了发言，表达了几天培训的深刻体会，表达了对医院的向往和热爱，表达了立足岗位干事创业的信心和决心。
  经过此次岗前培训，新员工们全面了解了医院各项规章制度，明确了自己应有的责任，增强了集体荣誉感、责任感、归属感和使命感，对自己的职业规划也有了更清晰的认识，从而为更好地服务于医院、履行自身岗位职责奠定了坚实的基础，让他们以最佳状态投入工作，更快地融入医院的大家庭中。